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内部控制试题及详解

一、单项选择题（共10题，每题1分，共10分）

内部控制的核心目标是（）。

A.提高企业利润

B.确保财务报告的可靠性

C.促进企业实现发展战略

D.合理保证企业经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整，提高经营效率和效果，促进企业实现发展战略

答案：D

解析：本题考查内部控制的核心目标。根据《企业内部控制基本规范》，内部控制的目标是一个综合体系，包括合理保证企业经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整，提高经营效率和效果，促进企业实现发展战略。选项A、B、C都只描述了内部控制目标的一部分，不够全面。选项D完整、准确地概括了内部控制的核心目标，因此是正确答案。

在内部控制五要素中，为其他要素提供基础的是（）。

A.控制活动

B.信息与沟通

C.内部环境

D.内部监督

答案：C

解析：本题考查内部控制五要素的关系。内部环境是内部控制的基础，它设定了企业的基调，影响员工的控制意识，是其他四个要素（风险评估、控制活动、信息与沟通、内部监督）得以建立和运行的基础。选项A控制活动是确保管理层指令得以执行的政策和程序。选项B信息与沟通是确保信息在企业内部和外部有效传递的机制。选项D内部监督是对内部控制体系运行质量进行评估的过程。因此，提供基础的是内部环境，选项C正确。

下列活动中，属于不相容职务分离控制的是（）。

A.定期