劳动法题库及分析.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约1.4万字
  • 约 32页
  • 2026-08-26 发布于上海
  • 举报

劳动法题库及分析

一、单项选择题(共10题,每题1分,共10分)

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付()的工资。

A.一倍

B.两倍

C.三倍

D.无需支付额外工资

答案:B

解析:根据《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此B选项正确。A选项的一倍工资是正常工资,不符合规定;C选项的三倍工资是法定节假日加班工资的计算标准之一;D选项完全不符合法律规定。

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档