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思想状况分析报告2026(3篇)

第一篇

2026年省属能源控股集团青年职工思想状况分析基于全集团12家二级单位、37个基层班组的1247份有效问卷、42场一对一访谈、8场青年座谈会数据形成，调研覆盖35岁以下一线操作岗、技术研发岗、职能管理岗、市场拓展岗四类岗位青年，其中传统火电、煤炭板块青年占42.1%，新能源、储能、氢能等新兴板块青年占39.7%，职能管理及市场拓展岗青年占18.2%，样本量占集团35岁以下职工总数的21.3%，数据置信度达95%以上，能够全面、真实反映集团青年职工在“十五五”开局、能源结构转型攻坚期的思想动态、价值诉求与行为特征。

从调研结果来看，集团青年职工思想的主流