2026年最新国有企业数字化能力建设岗位招聘测真题及答案解析.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约7.54千字
  • 约 18页
  • 2026-08-29 发布于广西
  • 举报

2026年最新国有企业数字化能力建设岗位招聘测真题及答案解析.docx

2026年最新国有企业数字化能力建设岗位招聘测真题及答案解析

一、单项选择题(共10题,每题1分,共10分)

1.依据2025年11月国资委印发的《国有企业数字化转型专项行动方案(2025-2027年)》要求,到2027年末,中央企业及省属重点国有企业关键业务数字化率需达到的最低指标为()

A.85%B.90%C.95%D.100%

答案:B

解析:该方案明确提出分阶段量化指标,2026年末关键业务数字化率不低于85%,2027年末不低于90%,重点领域核心生产场景数智化覆盖率不低于75%,引导国有企业数字化转型从局部试点向全面覆盖升级。

2.按照财政部《企业数据资源相关会计处理暂行规定》要求,国有企业自行开发、用于内部生产经营调度的数据资源,初始确认时应当计入的会计科目为()

A.无形资产B.固定资产C.存货D.长期待摊费用

答案:A

解析:规定明确,企业内部使用的数据资源,符合无形资产准则相关规定的,应当确认为无形资产;企业日常活动中持有、准备对外出售的数据资源,符合存货准则相关规定的,应当确认为存货,两类数据资源均可按照要求纳入企业资产负债表核算。

3.按照国资信创工程三期部署要求,2026年省属国有企业核心业务系统的国产软硬件适配率最低考核标准为()

A.70%B.80%C.90%D.100%

答案:C

解析:国资信创三

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档