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2026企业人力资源管理师之四级人力资源管理师题库附答案(基础题).docx

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    姓名：__________考号：__________

    一、单选题(共10题)

    1.人力资源规划的首要步骤是什么？()

    A.制定人力资源需求计划

    B.人力资源预测

    C.人力资源盘点

    D.人力资源调整

    2.以下哪项不属于员工培训的基本类型？()

    A.在职培训

    B.离职培训

    C.在职实习

    D.远程教育

    3.绩效考核的目的不包括以下哪项？()

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