初中师德师风工作会上,校长打了个比方:一个班级就是一缸泡菜水,我们每位老师,都是自己班级那缸水的配方!.docx

初中师德师风工作会上,校长打了个比方:一个班级就是一缸泡菜水,我们每位老师,都是自己班级那缸水的配方!.docx

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初中师德师风工作会上,校长打了个比方:一个班级就是一缸泡菜水,我们每位老师,都是自己班级那缸水的配方!

老师们:

大家好!

开会前我翻了翻抽屉里的一份旧材料,是我们前些年签的师德承诺书,纸都有些发黄了。上面写着什么“严禁有偿补课”“严禁收受家长礼品礼金”“不得体罚或变相体罚学生”,每一条后面都签着名字。说实话,我一边翻一边想,年年签,年年开会,年年讲,有的老师会不会觉得——又是这一套。我理解这种感受。但今天这个会,我还得开,这个话,我还得讲。不是走形式,是因为有些事情,隔一段时间就得拿出来拎一拎,不是不信任谁,是这个职业太特殊,我们手里攥着的是别人的孩子,是一百多个家庭的全部指望。稍微松一下,出的事就不是小事故。

今天我想跟大家聊的,不复杂,就两条线。一条叫底线线,一条叫温度线。底线线是管住手,温度线是暖住心。这两条线不是什么高深的理论,就是我们每天上班做的那些事。

先说第一条线——底线线。

说句实在话,每次开这个会,讲红线、讲禁令,我自己都觉得有点沉重。但这些线为什么碰不得,我想请大家不要把它当成文件上的条文来记,而是想清楚——这条线背后站着的是谁。

有偿补课这条线,碰不得。有的老师可能觉得,我周末给几个学生补补课,家长愿意出钱,我愿意花时间,两厢情愿的事。但你想过没有,你班上那个家里条件一般、没办法交补课费的孩子,他会怎么想

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