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2026年零漏报零迟报考核管理规划

一、考核目标与适用范围

（一）核心目标

2026年度零漏报零迟报考核管理工作以“全量覆盖、动态管控、刚性约束、闭环整改”为核心原则，实现全年法定报告事项、应急处置事项、日常运营事项三类报送场景漏报率、迟报率均为0的核心目标；同步构建报送质量评估体系，确保报送内容准确率不低于99.8%，报送要素完整率不低于99.9%，上级单位反馈整改响应时长不超过2小时，全面建成事前预警、事中管控、事后追溯的全流程报送管理体系。

（二）适用范围

本规划适用于集团总部各职能部门、各区域分公司、各全资及控股子公司所有涉及对外报送（含向政府监管部门、行业主管单位、集团上级管理机构报