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2026年浙江省舟山市警(协警)招聘考试题库及答案

一、单项选择题（共20题，每题1分，每题的备选项中只有1个最符合题意）

1.根据《舟山市区警务辅助人员管理实施细则（2025修订）》规定，舟山市范围内从事道路交通协助勤务、基层警务站值守勤务的辅警，最低勤务服务期限为：（）

A.1年B.2年C.3年D.5年

答案：B

解析：《舟山市区警务辅助人员管理实施细则（2025修订）》第17条明确，承担道路交通协助、基层警务站24小时值守等专项勤务岗位的辅警，首次签订劳动合同的服务期限不得低于2年，服务期内无正当理由提出离职的需按比例承担岗位专项培训成本。

2.舟山市公安局针对海岛渔农村“岛际交通不便、报警响应时效受限”问题建立的特色警务机制是：（）

A.海上枫桥经验机制B.岛际流动警务站机制C.渔农村网格警格融合机制D.海岛义警联防机制

答案：A

解析：舟山作为“海上枫桥经验”发源地，自2023年起全域推广“海上枫桥经验”警务机制，在每一个住人海岛建立“警务室+渔老大调解队+海上应急点”的防控体系，将矛盾化解、应急救助、治安防控的触角延伸到每一个渔业作业点。

3.辅警在协助民警开展执法过程中，遇到当事人对执法行为提出异议时，下列做法正确的是：（）

A.直接告知当事人“我是协助执法，有问题找民警”

B.第一时间向现场带队民警报告，配合做好解释说明

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