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医院行风建设工作管理制度

第一章总则

第一条为进一步加强医院行业作风建设，规范医疗服务行为，提升医疗服务质量，构建和谐医患关系，根据国家卫生健康委员会、国家中医药管理局《关于加强医疗卫生行风建设“九不准”》及相关法律法规，结合本院实际情况，制定本管理制度。本制度旨在建立长效机制，通过制度建设、教育引导、监督约束、考核奖惩等手段，全方面推进医院行风建设的科学化、规范化、制度化。

第二条医院行风建设坚持“管行业必须管行风”的原则，将行风建设工作纳入医院整体发展规划，与医疗业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。通过建立健全党委统一领导、党政齐抓共管、纪检组织协调、部门各负其责、群众积极参与的领导体制和工作机制，确保行风建设各项任务落到实处。

第三条本制度适用于全院所有在岗人员，包括卫生专业技术人员、管理人员、工勤人员以及在院进修实习人员、规范化培训人员、外包服务人员等。全体人员应当严格遵守职业道德，恪守医疗服务规范，自觉抵制不正之风，维护医院的良好形象。

第四条行风建设工作以“以患者为中心”为核心，以解决损害群众利益的突出问题为重点。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，既要严肃查处违规违纪行为，又要注重源头治理，通过完善制度流程，铲除滋生腐败和不正之风的土壤。

第二章组织领导机构与职责

第五条医院成立行风建设领导小组，由医院党委书记、院长担任组长，纪委书记、