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国企政工工作与生产经营深度融合发展模式探讨

真正的深度融合要用结果来评价。不能只看学习次数、宣传篇数、活动照片,而要看经营指标是否改善、风险隐患是否下降、重点项目是否推进、职工队伍是否更稳

国企政工工作与生产经营深度融合不能只依靠会议传达、台账留痕,而要把政治引领、组织动员、作风建设融入到企业治理、项目攻坚、技术创新、市场服务的全过程。

国务院国资委党委在2025年中央企业党委(党组)书记党建工作述职会议上提出,要把党的领导融入到公司治理各个环节中去,实现党建工作同生产经营深度融合,围绕科技创新、产业创新、新质生产力培育等关键领域,发挥党组织的作用。因此,政工工作不是经营之外的“软任务”