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茶楼劳动合同

茶楼劳动合同1

聘请方：身份证号：(以下简称甲方)

应聘方：身份证号：(以下简称乙方)

为了便于甲方在杨舍镇小城市村威龙大楼投资的茶楼能够顺利运营(茶楼名称以工商核定名称为准)，甲方决定聘请乙方作为该茶楼的店长。经甲乙双方协商，现就聘用事宜达成如下协议，劳资双方共同遵守：

一、甲方聘请乙方担任茶楼的店长，全面负责茶楼的经营管理活动(含茶楼的前期筹备、人员招聘、人员岗前培训、规章制度的建立)。

二、聘用自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

三、乙方应向甲方交付聘用保证金(在发放提成奖励工资时扣除)人民币_____________元整，作为乙方全面履行本合同的担保。合同终止时，乙方在全面履行本合同的情况下，并与甲方办理交接完工作手续后，甲方可将保证金无息退还给乙方。

四、权利义务

(一)甲方的权利和义务

1、决定茶楼的经营方针和投资计划;

2、制订茶楼的年度财务预算方案、决算方案;

3、制订茶楼的利润分配方案和弥补亏损方案;

4、领导、监督乙方的工作;

(二)乙方的权利和义务

1、对茶楼的经营管理负全面责任，行使一切经营管理职权，并接受甲方及甲方指定的负责人的领导、监督，保证茶楼长效管理，正常运转。

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