浙江省宁波市2025年公开遴选笔试题库及答案.docxVIP

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  • 2026-09-03 发布于四川
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浙江省宁波市2025年公开遴选笔试题库及答案.docx

浙江省宁波市2025年公开遴选笔试题库及答案

一、案例分析题(每题20分,共40分)

材料一:某市依托数字化平台推出“民呼我为”服务体系,整合12345热线、网格上报、网络留言等诉求渠道,建立“统一受理—智能派单—限时办理—办结反馈—群众评价”闭环机制。运行一段时间后,群众满意率有所上升,但也暴露出一些问题:部分部门接到工单后简单回复“不属于我单位职责”,造成工单反复流转;有的单位重文字回复、轻实际解决,群众评价“被满意”;基层网格员反映需重复录入多套系统,工作负担明显加重。

问题:

(1)请分析该市“民呼我为”服务体系对提升基层治理效能的借鉴意义。(10分)

(2)针对材料中反映的问题,提出优化建议。(10分)

答案:

(1)借鉴意义:

-以数字化手段整合分散诉求渠道,降低群众反映成本,提升诉求归集效率;

-建立闭环管理机制,实现办理过程可跟踪、结果可评价,增强治理透明度;

-引入群众满意度评价,倒逼部门提升服务质量、转变工作作风;

-推动跨层级、跨部门协同响应,有利于破解基层治理“碎片化”问题。

(2)优化建议:

-厘清部门职责边界,推行首接负责制,对争议工单由机构编制部门或政务服务管理机构裁定,减少推诿;

-强化办理质量核查,将实际解决率、群众回访真实评价纳入考核,杜绝“文字回复”“被满意”;

-为基层减负赋能,推进系统集成、数据共享,避免多平台

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