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  • 2026-09-03 发布于广东
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2026年招聘人民调解员面试题及答案

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单项选择题(每题2分,共10题)

1.人民调解委员会调解民间纠纷,应当遵循在()进行调解等原则。

A.当事人申请调解时

B.当事人自愿平等的基础上

C.纠纷发生之时

2.人民调解员在调解纠纷过程中,发现纠纷有可能激化的,应当()。

A.继续调解

B.采取有针对性的预防措施

C.立即终止调解

3.以下哪种纠纷不属于人民调解的受理范围()。

A.邻里纠纷

B.合同纠纷

C.刑事犯罪纠纷

4.人民调解协议书自()起生效。

A.各方当事人签名、盖章或者按指印之日

B.调解人员确定之日

C.纠纷发生之日

5.担任人民调解员的条件不包括()。

A.具有高中以上文化程度

B.公道正派

C.有律师资格证

6.人民调解委员会是依法设立的调解()的群众性组织。

A.民间纠纷

B.行政纠纷

C.国际纠纷

7.人民调解委员会调解民间纠纷()。

A.收费

B.不收费

C.按比例收费

8.人民调解员调解纠纷,调解不成的,应当()。

A.强制调解

B.终止调解,并告知当事人可以依法通过仲裁、行政

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