招聘公益性岗位人员1人模拟试卷及答案详解【全优】.docxVIP

招聘公益性岗位人员1人模拟试卷及答案详解【全优】

招聘公益性岗位人员1人模拟试卷及答案详解【全优】

招聘公益性岗位人员1人模拟试卷及答案详解【全优】

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.招聘公益性岗位人员的目的是什么？()

A.提高企业效益

B.增加国家税收

C.促进就业，帮助困难群体

D.增加社会福利

2.公益性岗位的工作时间是如何规定的？()

A.每周工作5天，每天8小时

B.每周工作4天，每天6小时

C.每周工作6天，每天8小时

D.每周工作7天，每天12小时

3.公益性岗位人员的工资水平是怎样的？()

A.与市场工资水平相当

B.比市场工资水平低

C.比市场工资水平高

D.按政府最低工资标准支付

4.公益性岗位人员的培训机会如何？()

A.机会很少

B.机会一般

C.机会较多

D.没有培训机会

5.公益性岗位人员的劳动合同签订期限是多久？()

A.1年以下

B.1-3年

C.3-5年

D.无固定期限

6.公益性岗位的招聘对象有哪些限制？()

A.仅限高校毕业生

B.仅限城镇居民

C.男女不限，年龄在18-55周岁之间

D.仅限持有残疾证的居民

7.公益性岗位人员的权益受到哪些法律保护？()

A.劳动合同法

B.