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2025年劳务市场黑中介专项整治工作总结

一、工作总体概况

此次专项整治不仅是对市场乱象的一次集中“外科手术”，更是构建规范有序劳务生态系统的系统性重塑。2025年，我市（区/县）深入贯彻落实党中央、国务院关于稳就业保就业决策部署，针对当前劳务市场中存在的虚假招聘、黑中介克扣工资、违规收取费用等突出问题，开展了为期12个月的专项行动。

本次整治行动共出动执法人员1,250人次，检查人力资源服务机构、劳务派遣单位及各类职业介绍场所486家，下达《劳动保障监察责令改正指令书》76份，取缔“黑中介”窝点23个，吊销人力资源服务许可证5本，移送公安机关涉嫌犯罪案件8件。通过严厉打击违法违规行为，有效遏制了劳务市场乱象，切实维护了求职者特别是农民工、高校毕业生等重点群体的合法权益。

二、组织部署与责任落实

高位推动、部门联动是打破监管壁垒、形成执法合力的根本保障。为确保整治工作落到实处，我们构建了“政府主导、人社牵头、部门协同、社会参与”的组织体系，明确了各方责任边界与协同机制。

（一）建立专班运行机制

成立由分管副市长任组长，人社局、公安局、市场监管局、网信办等8部门分管领导为成员的专项整治工作领导小组。领导小组下设办公室在市人社局劳动监察支队，实行实体化运行。

会议制度：每月5日召开工作例会，通报上月检查数据、分析典型案例、部署下阶段重点。会后