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辅警面试考场管理细则制订

一、概述

辅警面试考场管理细则的制订旨在规范面试流程，确保面试过程的公平、公正、公开，提升面试的严肃性和规范性。本细则适用于各类辅警招聘面试的考场管理，涵盖场地布置、设备调试、人员职责、纪律要求等方面，旨在为面试组织者提供全面的管理指导。

二、考场布置与管理

（一）场地选择与布置

1.考场应选择在安静、整洁、光线充足的环境，避免外界干扰。

2.考场面积应满足面试需求，建议每间考场容纳不超过10名考生，确保考生间距符合防疫要求。

3.考场门口设置明显指引标识，标明考场编号、面试时间及注意事项。

（二）设备调试与保障

1.配备标准的面试设备，包括录音录像设备、计时器、显示屏等，确保设备运行正常。

2.提前进行设备测试，安排专人负责设备维护，确保面试过程中不出现技术故障。

3.设置备用设备，以应对突发情况。

三、人员职责与分工

（一）考官职责

1.考官需提前30分钟到达考场，熟悉面试流程和评分标准。

2.保持中立评分，不得与考生进行非必要交流。

3.做好考生的身份核验工作，确保面试秩序。

（二）工作人员职责

1.考场管理员负责考生的引导、签到及秩序维护。

2.技术人员负责设备调试及应急处理。

3.保安人员负责考场外围安全，禁止无关人员进入。

四、考生纪律与要求

（一）入场要求

1.考生需提前15分钟到达考场，听从工作人员指引。

2.出