人力资源管理自考本科冲刺押题试卷题库2026.docxVIP

人力资源管理自考本科冲刺押题试卷题库2026

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分。在每小题列出的四个选项中，只有一个是符合题目要求的，请将正确选项的字母填在题后的括号内。）

1.人力资源管理的首要基本职能是（）。

A.招聘与配置

B.培训与开发

C.绩效管理

D.薪酬福利管理

2.在人力资源规划中，对组织未来发展所需人力资源的预测被称为（）。

A.供给预测

B.需求预测

C.人员流动预测

D.成本预测

3.通过内部推荐、员工晋升等方式获取员工的方式属于（）。

A.招聘

B.配置

C.内部选拔

D.外部招聘

4.旨在提高员工知识、技能，使其能够胜任现职或更好胜任未来工作活动的活动是（）。

A.培训

B.评估

C.开发

D.保留

5.绩效考核中，由员工的上级主管对其工作表现进行评价的方式称为（）。

A.360度评估

B.同行评估

C.上级评估

D.自我评估

6.薪酬的内部公平性原则主要关注（）。

A.不同岗位之间的薪酬差距