2026年陕西土地工程建设集团有限公司校园招聘考试题库及答案详解.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约9.17千字
  • 约 25页
  • 2026-09-05 发布于河北
  • 举报

2026年陕西土地工程建设集团有限公司校园招聘考试题库及答案详解.docx

2026年陕西土地工程建设集团有限公司校园招聘考试题库及答案详解

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.张某在路边看到一老人摔倒,立即上前搀扶,但随后被路人告知老人是自己摔倒的,张某因此被诬陷为肇事者。这一案例体现了侵权责任中的()原则。

A、过错责任

B、无过错责任

C、公平责任

D、诚信责任

答案:A

解析:侵权责任的归责原则主要包括过错责任原则、无过错责任原则和公平责任原则。A项正确,过错责任原则是指行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。本案中,张某没有过错,被诬陷为肇事者,属于典型的过错责任原则适用情形。B项错误,无过错责任原则适用于法律规定情形,如高度危险作业致人损害。C项错误,公平责任原则适用于双方均无过错的情况,但本案中存在明确的过错方。D项错误,诚信责任不属于侵权责任的归责原则。故选A。

2.某公司发布招聘广告,要求应聘者“年龄不超过30周岁”,这一要求可能违反了《中华人民共和国劳动法》中的()规定。

A、平等就业权

B、劳动报酬权

C、休息休假权

D、劳动安全卫生权

答案:A

解析:A项正确,《中华人民共和国劳动法》第三十二条规定,劳动者有权拒绝用人单位的非法干预,如以任何形式限制劳动者结婚、生育等权利。本案中,公司以年龄限制应聘者,属于对劳动者就业权的非法干预,违反了

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档