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  • 2026-09-05 发布于安徽
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2026年秋季完全中学新学期教研工作计划.docx

2026年秋季XX完全中学新学期教研工作计划

适用学期:2026-2027学年第一学期

核心目标:

1.教学质量目标:全校平均分提升5分,优秀率提升8%,及格率100%,消灭低分率(60分以下),高考本科上线率提升10%,中考重点高中上线率提升12%。

2.教研成果目标:申报区级课题≥5项、市级课题≥2项,教师赛课获奖≥15项,发表论文≥20篇,开发校本课程≥8门。

3.教师成长目标:青年教师(教龄≤3年)达标率100%,骨干教师占比提升15%,跨校交流覆盖率100%,家长满意度≥95%。

4.特色打造目标:形成“小初衔接教研”“高考备考教研”2个特色品牌,建成1个区级优秀教研组。

一、工作原则

1.分段适配:初中部(7-9年级)重点抓小初衔接、基础夯实、习惯养成教研;高中部(10-12年级)重点抓高考备考、思维拓展、生涯规划教研,内容贴合学段特点。

2.问题导向:聚焦教学痛点(如初中计算正确率低、高中应用题解题难),每教研组解决2个核心问题,成果可落地、可推广。

3.全员参与:教师参与率100%,教研组活动出勤率≥95%,教研成果纳入绩效考核,占比30%。

4.成果落地:所有教研成果转化为教案、课件、习题库、微课,直接服务教学,杜绝空泛研讨。

二、组织架构

岗位

人员

职责

总负责人

王校长

统筹全校教研工作,审批方案、经费,督办重点课题

初中部分管副校长

李副校

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