2026陕西建工第四建设集团有限公司社会人才公开招聘笔试历年参考题库附带答案详解.docx

2026陕西建工第四建设集团有限公司社会人才公开招聘笔试历年参考题库附带答案详解

一、综合分析能力。本部分均为不定项选择题，每小题给出的4个选项中，至少有1个选项符合题意。请将正确选项全部选出，不选.多选.少选或错选，均不得分。（共10题）

【材料题】

年11月11日将T公司列入经营异常名录并通过市场主体信用信息公示系统对外公示。T公司向S市市场监管局申请行政复议，S市市场监管局经复议决定维持前述行政行为。T公司仍不服，向S市H区人民法院提起行政诉讼，要求撤销将其列入经营异常名录的决定，且一并撤销复议决定。

1、根据材料，并结合有关法律法规。以下对于行政案件的调查取证，说法正确的是（????）