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2026年服务行业技能考试-人才中介师历年参考题库含答案解析

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共100题）

1、人才中介服务的本质特征是什么？

A.仅提供岗位信息发布服务

B.以促成人才与用人单位匹配为目的的专业服务

C.仅从事人才档案管理业务

D.主要负责企业内部人事管理

2、下列哪项属于人才中介机构依法应当履行的基本义务？

A.隐瞒服务对象背景信息

B.收取费用后不提供任何服务凭证

C.为服务对象保守商业秘密和个人隐私

D.随意公开服务对象的联系方式

3、职业指导的基本原则不包括以下哪一项？

A.尊重服务对象自主选择权

B.提供客观、科学的职业建议

C.强制要求服务对象接受指定岗位

D.帮助服务对象提升职业能力

4、人才需求预测最常用的定量方法是？

A.经验判断法

B.德尔菲法

C.趋势外推法

D.主管人员评估法

5、人才中介机构与委托人签订服务合同应当具备的主要内容是？

A.仅约定服务费用金额

B.明确双方权利义务及服务内容与标准

C.仅写明服务期限

D.只注明机构名称

6、以下哪项不属于人才中介服务的法律依据？

A.《中华人民共和国就业促进法》

B.《人力资源市场暂行条例》

C.《中华人民共和国刑法》

D.《人才市场管理规定》

7、人才测评中评价中心技术的突出特点是？

A.仅需完成一份问卷即可评定

B.主要通过情景