2026教师招聘考试(教育学·教育心理学)历年参考题库含答案详解.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约1.76万字
  • 约 51页
  • 2026-09-07 发布于四川
  • 举报

2026教师招聘考试(教育学·教育心理学)历年参考题库含答案详解.docx

2026教师招聘考试(教育学·教育心理学)历年参考题库含答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案(共100题)

1、班主任在班级管理中的领导方式一般可分为

A.权威型、民主型、放任型

B.专制型、民主型、自由型

C.强硬型、温和型、冷淡型

D.集中型、分散型、混合型

2、马克思主义关于人的全面发展学说认为,实现人的全面发展的根本途径是

A.教育与生产劳动相结合

B.改革教育制度

C.加强思想政治教育

D.提高教师素质

3、十年树木,百年树人比喻培养人才是长久之计,也说明培养人才具有

A.周期性

B.长期性

C.滞后性

D.间接性

4、教育具有人口功能、经济功能、文化功能等,这些功能都属于教育的

A.正向功能

B.显性功能

C.负向功能

D.隐性功能

5、我国当前主要的教学组织形式是

A.道尔顿制

B.特朗普制

C.班级授课制

D.个别教学制

6、在韦纳的归因理论中,属于内在的、不稳定的、不可控的因素是

A.能力

B.努力

C.任务难度

D.运气

7、提出最近发展区理论的心理学家是

A.皮亚杰

B.维果茨基

C.布鲁纳

D.赞科夫

8、加涅根据学习结果将学习分为五类,其中学会辨别各种刺激的异同属于

A.信号学习

B.刺激—反应学习

C.连锁学习

D.辨别学习

9、奥苏贝尔认为,学生学习的主要方式是

A.发现学习

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档