公司人事处面试指导手册实用版.pdf

公司人事处面试指导手册

二、对应聘者面试需由二人以上签署意见,其中一人为用人部门,一

人为人事部门,其中人事处作为主试方参与面试。

直观印象表达沟通能力语言表达是否流畅语言的逻辑性和缜密性语言表达的丰富多样性声音大小手势和表情等给您分钟自我介绍谈一下您最注哪些领域您觉得这些领域与您目前所从事的职业有何关系您不觉得您的结构和兴趣爱好比较贫乏吗有什么改善的想法吗思维分析能力

三、用人部门面试,侧重对应聘者的经验、专业技能、业务素质、工作能

力等方面进行甄选;

人事部门面试,侧重于对应聘者的综合素质、发展潜力进

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档