2026医院卫生院工作人员职责
一、核心管理岗位工作职责
(一)院长职责
1.统筹医院全面运营管理,严格落实《全国医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》《医疗机构管理条例(2024修订版)》要求,牵头制定医院年度发展目标,确保年门诊量较上年度合理增长3%-8%、出院患者平均住院日控制在8天以内、患者满意度稳定在95%以上、法定传染病漏报率为0。
2.负责医疗质量安全核心制度落地,每月组织1次医疗质量专项检查,每季度召开1次医疗安全事件分析会,对发生的一级、二级医疗事故实行“一票否决”,对相关责任人追责问责比例达到100%。
3.统筹公共卫生服务落实,牵头完成辖区内常住人口家庭医生签约覆盖率不低于4
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