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2026年资深护士经验传承方案

为进一步夯实各级医疗机构护理服务能力，破解当前护理队伍“新老断层、技能流失、经验贬值”的行业痛点，落实国家卫健委《全国护理事业发展规划（2021-2025年）》延续性发展要求，结合2025年国家护理质量控制中心发布的《全国护理人力资源发展报告》数据，截至2024年末，全国注册护士总量达到562.8万人，其中护龄10年及以上的资深护士占比仅为38.2%，护龄5年以下青年护士占比高达47.1%，二级及以下医疗机构青年护士占比更是达到62.3%；三级医院新入职护士3年以内离职率为12.7%，二级医院为15.9%，存在核心专科护理技能随资深护士转岗、退休出现断档的医疗机