年安全教育培训计划.docVIP

宁夏领航汽车销售服务有限公司

2013年安全教育培训计划

售后服务部

为全面贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，加强安全生产培训管理，规范安全生产培训秩序，保证安全生产质量，存进安全生产培训工作健康发展，根据《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产管理办法》有关法律、行政法规的规定，同时结合公司安全生产实际状况，有规定、有目的、有重点的认真开展公司安全教育培训和安全操作技能培训工作，提高公司全体素质、意识和防范自我保护能力，特定公司2015年度员工安全培训计划。

总体目标

近一步提高公司安全综合管理水平，强化安全文明建设；

提升公司管理人员安全理念和意识，增强安全管理能力；

推动安全生产责任制的全面落实；

强化员工安全意识，提高员工安全意识和自我保护能力；

确保员工熟悉公司，部门安全管理规章制度，强化员工岗位责任意识，掌握岗位安全，工艺、设备、电气等技术规程和操作规程以及相关安全、、消防、职业卫生防护知识；

明显减少违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的现象。

提高员工风险识别、分析能力。预防和减少生产安全事故发生；

增强员工处置突发生产安全事故应急能力，提高公司综合应急能力，防止和减少人身伤害和财产损失；

加强各级管理人员和作业人员职业资格培训，近一步规范安全管理。

进一步完善公司安全基础资料建设，安全工作达到制度化、规范化、系统化、标准化。

原则与要求

员工安全