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2025重庆明德商业保理有限公司招聘1人笔试历年参考题库附带答案详解

一、判断推理。本部分包括图形推理、定义判断、类比推理与逻辑判断四种类型的试题，在四个选项中选出一个最恰当的答案。（共10题）

1、利润无差别点法是指利用调价后预计销售量与利润无差别点销售量之间的关系进行调价决策的一种方法，其原则是：若调价后预计销售量大于利润无差别点销售量，则能调价；若调价后预计销售量小于利润无差别点销售量，则不能调价。利润无差别点销售量是指某种产品为确保原盈利能力，在调价后应至少达到的销售量指标，其计算公式为：利润无差别点销售量=（固定成本+调价前可获总利润）÷（拟调单价-单位变动成本）。

已知：某公司某产