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2026年国家电网有限公司人员招聘笔试模拟试题及答案详解

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。但工厂以张某违反操作规程为由拒绝支付工伤赔偿。张某有权向以下哪个机构申请劳动仲裁？（）。

A、当地人力资源和社会保障局

B、当地安全生产监督管理局

C、当地总工会

D、当地人民法院

答案：A

解析：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动者与用人单位发生劳动争议，可以携带身份证明、劳动合同、工资条等证据，向用人单位注册地或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当地人力资源和社会保障局负责劳动争议的仲裁工作，是处理此类纠纷的主管部门。B项错误，安全生产监督管理局主要负责安全生产监管，不处理劳动争议。C项错误，总工会主要提供维权服务，但不直接负责仲裁。D项错误，人民法院是劳动争议的诉讼机构，仲裁是诉讼的前置程序。故选A。

2．李某在超市购物时，因超市工作人员操作失误导致其购买的食品过期。李某要求超市退货并赔偿损失，超市却以“已过保质期”为由拒绝。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，超市的哪种行为侵犯了李某的权益？（）。

A、要求李某提供购物小票

B、以食品已过保质期为