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  • 2026-09-10 发布于江苏
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研发团队创新能力及效率绩效考核表.docx

研发团队创新能力及效率绩效考核表

考核姓名:部门:职位:填报时间:年月日

A级指标

B级指标

权重

分值

评分标准

自评分

负责人评分

创新能力

技术创新

30%

15

评估团队在技术创新方面的成果,包括专利数量、技术领先性等。

创新能力

技术改进

30%

10

评估团队对现有产品或技术的改进程度,包括改进的实用性、创新性等。

创新能力

技术方案

30%

10

评估团队提出的技术方案的质量,包括方案的可行性、创新性等。

创新能力

技术交流

30%

5

评估团队成员在技术交流方面的参与度,包括交流的广度、深度等。

创新能力

知识分享

30%

5

评估团队成员在知识分享方面的贡献,包括分享的频率、内容的质量等。

研发效率

项目按时交付率

25%

15

评估项目按计划交付的比率,包括按时完成的项目数量占总项目数量的比例。

研发效率

代码质量

25%

10

评估代码质量,包括代码的可读性、可维护性、缺陷率等。

研发效率

资源利用率

25%

10

评估研发过程中资源的有效利用情况,包括人力、设备等。

研发效率

团队协作

25%

5

评估团队成员之间的协作效果,包括沟通效率、团队凝聚力等。

研发效率

问题解决能力

25%

5

评估团队在遇到技术难题时的解决能力,包括解决问题的速度、质量等。

产品质量

产品合格率

20%

15

评估

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