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能源管理体系学习培训试题及答案

一、判断题（共20题，每题1分，共20分。正确打√，错误打×）

1.能源管理体系的范围和边界可覆盖组织的多个场所或同一地点的多个运营单元，且可排除与能源利用无关的活动。（）

2.能源基准必须是量化的、可验证的数值，且仅能以过去某一特定时间段的能源消耗数据作为唯一设定依据。（）

3.依据GB/T23331-2020，组织应确保对能源绩效有重大影响的人员认识到自身活动对能源绩效的贡献，以及偏离规定程序的潜在后果。（）

4.重点用能单位应当每年向管理节能工作的部门报送上年度的能源利用状况报告，内容不包括能源消费结构、节能目标完成情况。（）

5.能源评审中，识别主要能源使用的区域时，仅需考虑能耗占比超过10%的用能设备或系统，占比低于10%的无需纳入管控。（）

6.能源绩效参数是用来衡量组织能源绩效的可量化的数值，可基于组织的设备、系统、过程等不同层级设定。（）

7.组织建立能源管理体系时，可自行决定是否识别适用的能源管理相关法律法规、政策标准及其他要求。（）

8.内部审核的对象仅包括能源管理体系的文件合规性，无需验证能源绩效提升的实际效果。（）

9.能源管理实施方案应明确责任主体、时间节点、技术措施、资源需求、验证方法等核心内容。（）

10.节能量计算时，仅需对比报告期和基准期的能源消耗总量即可，无需考虑生产负荷、产品结构、原材料品质