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2026年安全办主任年度述职报告

现就2026年度安全办履职情况报告如下：

一、2026年度核心工作指标完成情况

本年度严格落实集团安全生产“零死亡、零重伤、零重大财产损失、零系统性安全风险”的总目标，全年完成12项重点安全管控任务，各项核心指标均达标，具体数据如下：

1.事故管控指标：全年共发生一般轻伤事故2起，较2025年的4起下降50%，千人负伤率0.12‰，远低于行业平均0.5‰的管控红线；未发生火灾、爆炸、危化品泄漏、特种设备重特大事故，未发生造成社会影响的公共安全事件，连续36个月实现重特大事故“零发生”。

2.隐患排查治理指标：全年组织综合性安全大检查12次、专项检查24次（含危化品、特种设备、有限空间、电气安全、消防安全等领域），累计排查生产作业场所、办公区域、员工宿舍、外包项目点位共1276个，排查出一般安全隐患423项，重大隐患7项，隐患整改完成率100%，重大隐患闭环整改平均时长2.1天，较2025年的3.7天缩短43.2%。

3.安全教育培训指标：全年组织全员安全培训12轮，专项技能培训36次，覆盖员工16892人次，培训考核通过率98.7%；组织“三类人员”（主要负责人、安全管理人员、特种作业人员）资质复审培训4次，1246名特种作业人员全部持证上岗，持证率100%；新员工三级安全教育培训覆盖率100%，考核不合格上岗率为0。

4.应急管理指标：全年组织综