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2026国企中层干部竞聘考试题库(附答案)

第一部分公共基础知识（共20题，每题1分，总计20分）

一、单项选择题（共10题，每题1分）

1.党的二十届五中全会明确，“十五五”时期国有企业改革发展的核心方向是（）

A.做强做优做大国有资本和国有企业

B.全面完成混合所有制改革

C.实现国有资产境外投资零风险

D.全员覆盖职业经理人制度

答案：A

解析：党的二十届五中全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》明确，坚持“两个毫不动摇”，深化国资国企改革，加快国有经济布局优化和结构调整，推动国有资本和国有企业做强做优做大，提升企业核心竞争力，增强核心功能。

2.根据《中央企业合规管理办法》，中央企业应当在董事会下设（），负责合规管理体系建设的顶层审议与监督。

A.审计与风险管理委员会

B.合规委员会

C.战略与投资委员会

D.薪酬与考核委员会

答案：B

解析：《中央企业合规管理办法》第十一条明确，中央企业应当在董事会下设合规委员会，或者明确现有专门委员会承担合规管理相关职责，主任由董事长担任，负责审议合规管理重大事项，统筹协调合规管理重点工作。

3.国企“三重一大”决策制度中，以下不属于“三重一大”范畴的是（）

A.重大决策事项

B.重要人事任免事项

C.重大项目安排事项

D.单笔金额5万元以下的