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2026事业单位工勤技能-宁夏-宁夏行政岗位工二级（技师）历年参考题库含答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共100题）

1、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前日书面通知，可以解除聘用合同。

A.15

B.30

C.45

D.60

2、宁夏回族自治区事业单位工勤技能岗位分为技术工岗位和普通工岗位，其中技术工岗位分为。

A.一级至三级

B.一级至五级

C.一级至七级

D.一级至九级

3、在行政管理工作中，公文处理必须坚持的原则是。

A.效率优先

B.实事求是

C.精简高效

D.安全保密

4、行政公文中的函适用于。

A.向上级机关请求指示

B.向不相隶属机关之间商洽工作

C.向下级机关发布命令

D.对本机关内部人员进行奖惩

5、宁夏回族自治区行政事业单位工勤技能人员技能等级考核中，技师等级对应的是。

A.三级

B.二级

C.一级

D.四级

6、在公文写作中，下列属于上行文的是。

A.通知

B.函

C.请示

D.批复

7、《党政机关公文处理工作条例》规定，公文的成文日期应当用阿拉伯数字将年、月、日标全，年份应标全称，月、日不编。

A.位

B.号

C.码

D.序

8、行政岗位工技师在办公自动化设备使用中，下列操作错误的是。

A.打