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竞业限制协议2026新版（含保密义务条款三篇）

（三篇不同保密义务安排的竞业限制协议范本，据实选用并填写划线部分）

本合集提供三种保密义务安排的竞业限制协议范本：篇一保密义务独立于补偿支付，篇二保密义务与载体返还挂钩，篇三保密义务与在职期间约定衔接。三篇的竞业限制义务与补偿条款一致。签订时应当注意：保密义务不以支付保密费为前提，竞业限制补偿与保密义务的履行应当分别约定、避免混同。

选择指引：篇一适合未建立载体管理制度的中小企业，义务清晰、执行简单；篇二适合研发、设计等载体密集岗位，把载体返还作为离职交接的硬性节点；篇三适合已经签署在职保密协议的员工，避免新旧文件口径冲突。三篇的竞业限制义务与补偿条款一致，选用后填写划线部分即可使用。

篇一独立保密型

甲方（用人单位）：＿＿＿＿＿＿＿＿；乙方（劳动者）：＿＿＿＿＿＿＿＿。双方确认乙方属于负有保密义务的人员。

竞业限制义务：乙方在限制期限内不到与甲方存在竞争关系的单位任职，不自营或者参与经营同类竞争业务，不提供变相竞争服务。限制地域为＿＿＿＿＿＿＿＿，业务范围为＿＿＿＿＿＿＿＿，期限为＿＿个月（不超过二年）。

保密义务：保密义务独立存在，不以甲方支付保密费为前提，期限至相关信息进入公知领域之日止。乙方不得披露、使用或者许可他人使用甲方商业秘密，不得利用前述信息为自身或者第三方谋取利益