人力资源管理系统设计.docx

人力资源管理系统设计

摘要人力资源管理系统，考勤管理系统和工资管理系统相互独立，但这三个系统还相互连接，经常需要输入数据频繁，有时甚至通过报表传输数据时，处理人员的变化，而且，系统很难保证数据的一致性。因此，迫切需要一个以人事管理、考勤。于是迫切要求一个同时包含人事管理、考勤考评和薪资结算完整统一的综合性管理系统。人力资源的管理效率，想要得到提高，共分为人员基本信息管理模块：薪资管理，考勤管理，文件上传，工资管理等等。后台使用sql数据库，是非常强大的系统，共分为员工基本信息管理模块：人勤控制模块、系统维护模块工资管理，请假管理，问题管理，设备维修管理等。经过系统试验，系统稳定，操作