学校师德师风自查自纠“回头看”工作方案.docx

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学校师德师风自查自纠“回头看”工作方案

一、总体目标与工作原则

“回头看”工作的核心价值不在于重新开展一次运动式检查,而在于验证前期整改的实效性并阻断师德失范行为的复发路径。本次工作旨在通过全维度排查、清单化整改与闭环式管理,彻底清零存量问题,坚决遏制增量问题,构建“不敢违、不能违、不想违”的师德建设长效机制。

(一)工作目标

问题清零率100%:对上一轮自查及上级通报发现的师德失范问题,必须全部整改到位,严禁出现“纸面整改”“虚假整改”。

全员覆盖无死角:覆盖全体教职员工(含编外聘用人员、后勤服务人员、兼职教师),确保“一岗双责”落实到每一个人头。

制度机制固化:将整改成果转化为具体的管理

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