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市场活动效果绩效分析评估表

姓名

区域/部门

岗位

入职时间

试用期时间

考核时间

出勤情况

病假

事假

旷工

迟到

迟到

早退

事假

旷工

迟到

早退

其他

（天）

考核标准

考核内容

评分标准

上级主管

评分

10分

8分

6分

4分

2分

活动策划

目标市场定位准确性

根据市场调研结果与实际目标市场匹配度进行评分，包括市场调研方法、调研数据准确性、目标市场描述的精确性。

活动策划

活动方案创新性

评估活动方案的创新程度，包括活动形式、内容、推广方式的独特性。

活动策划

预算控制能力

根据活动预算与实际支出进行对比，评估预算控制能力。

活动策划

活动风险预估

根据活动实施过程中的风险因素进行预估，包括潜在问题、应对措施的合理性。

活动策划

活动可行性分析

对活动可行性进行全面分析，包括市场环境、资源条件、预期效果。

活动执行

活动执行力

评估活动执行过程中的执行力度，包括任务分配、进度控制、资源协调。

活动执行

活动效果达成度

根据活动目标与实际效果进行对比，评估活动效果达成度。

活动执行

现场管理能力

评估活动现场的组织、协调、应变能力。

活动执行

团队协作

评估团队成员之间的协作效率。

活动执行

问题处理能力

评估在活动执行过程中遇到问题的处理效率和效果。

活动反馈

客户满意度

根据客户调查问卷结果评估客户对活动的满意度。

活动反馈

市