2026年企业变革与组织文化塑造考核题库
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、选择题(请选出最符合题意的选项)
1.根据Kotter的企业变革八步法模型,紧随“建立变革紧迫感”之后的关键步骤是?
A.建立强大的领导联盟
B.形成愿景和战略
C.授权员工参与变革
D.规划并执行先期变革举措
2.以下哪项最不属于组织文化的显性层面(或称外部可见层面)?
A.企业的使命宣言
B.员工的行为规范和日常实践
C.企业的建筑布局和装饰风格
D.组织成员共享的深层价值观
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