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2026年企业国际化经营与跨文化管理培训模拟试卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、选择题（请将正确选项字母填入括号内。每题1分，共20分）

1.以下哪项通常被视为企业国际化经营的驱动力？

A.国内市场饱和

B.政府的贸易保护政策

C.本土化需求减弱

D.资源获取限制

2.根据奥利·安索夫的理论，企业进入国际市场的四种基本模式从低到高依次是？

A.出口、许可、合资、独资

B.许可、出口、合资、独资

C.出口、合资、许可、独资

D.独资、合资、出口、许可

3.在霍夫斯泰德的跨文化维度理论中，“权力距离”指的是？

A.社会制度对性别差异的接受程度

B.社会成员对权力在社会中不平等分配的接受程度

C.不同文化对时间和计划严谨性的看法差异

D.社会成员对不确定性和模糊性的容忍程度

4.企业进入一个完全陌生的外国市场，通常面临的最大风险是？

A.语言障碍

B.文化冲突

C.政治经济风险

D.市场竞争加剧

5.“全球化压力”理论认为，跨国公司面临的主要压力来自？

A.母公司与子公司之间的协调

B.来自全球竞争对手的压力

C.来自母国政府