2026年企业人力资源管理师四级专业能力重点专题巩固专项强化练习试卷.docx

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2026年企业人力资源管理师（四级）专业能力重点专题巩固专项强化练习试卷

考试时间：120分钟?满分：200分

答题须知

请在答题卡/答题纸上作答，在试卷上作答无效。

请先填写姓名、准考证号等信息。

本试卷包含单项选择题、多项选择题、判断题、简答题及案例分析题。

客观题答错不扣分，主观题按采分点给分。

一、单项选择题（每题1分，共55题，计55分）

题号

题目

1

根据《中华人民共和国劳动合同法》第十四条，用人单位与劳动者订立劳动合同应当采用书面形式。若未签订书面劳动合同，用人单应在用工之日起一个月内补签。该规定的立法目的主要是：

A.保障劳