2026年经济师人力资源管理方向经济基础知识财政易错题摸底练习卷.docxVIP

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2026年经济师人力资源管理方向经济基础知识财政易错题摸底练习卷.docx

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2026年经济师(人力资源管理方向)经济基础知识——财政易错题摸底练习卷

考试时间:120分钟满分:200分

注意事项

请在答题卡/答题纸上作答,试卷上作答无效。

请先填写姓名、准考证号等信息。

本试卷包含单项选择题、多项选择题、判断题、简答题及案例分析题。

每题后附有【参考答案】及【详细解析】,解析中标注考点出处、对应历年真题题号及新旧政策差异说明。

一、单项选择题(50题,每题1分,共50分)

题号

题干

选项

1

根据《预算法》(2024修订),下列关于中央预算编制主体的表述,正确的是?

A.国务院负责编制中央预算草案并提交全国人民代表大会审议B.财政部负责编制中央预算草案并提交全国人民代表大会审议C.国务院各部门自行编制部门预算后上报财政部汇总D.全国人民代表大会常务委员会直接编制中央预算

2

2025年个人所得税法修订后,关于年终一次性奖金税收优惠政策,下列说法正确的是?

A.奖金仍可选择并入当年综合所得计税B.奖金须单独计税,适用3%~45%的超额累进税率C.奖金可选择分别计税,但不得再享受专项附加扣除D.奖金计税时不再适用“税率表”,直接按20%比例税率计税

3

下列属于政府性基金预算收入的是?

A.土地出让金B.企业所得税C.增值税D.个人所得税

4

根据2024年修订的《政府采购法》,政府采购预算单位

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