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组织行为学期末考试试题及详细参考答案

适用专业：工商管理、人力资源管理、市场营销等经管类专业

考试时长：120分钟

总分：100分

答题说明：本试卷分为五大题型，所有答案均需写在答题纸上，写在试卷上无效。

一、单项选择题（本大题共15小题，每小题2分，共30分）

在每小题列出的四个备选项中只有一个是最符合题目要求的，请将其选出。

1.组织行为学的研究对象主要是（）

A.组织内部的物资设备配置B.组织中人的心理与行为规律

C.组织的财务运营模式D.组织的市场竞争策略

2.个体天生具有的、稳定的心理活动动力特征，被称为（）

A.性格B.气质C.能力D.态度

3.马斯洛需求层次理论中，最高层次的需求是（）

A.安全需求B.社交需求C.自我实现需求D.尊重需求

4.赫茨伯格双因素理论中，下列属于激励因素的是（）

A.薪资福利B.工作环境C.工作成就感D.公司管理制度

5.员工对自己能否顺利完成某项工作任务的主观判断，被称为（）

A.目标设置B.自我效能感C.归因D.情绪劳动

6.由组织结构规定，拥有正式职位和职权的群体是（）

A.非正式群体B.正式群体C.松散群体D.联合群体

7.团队成员为了达成共同目标，主动放弃个人本位思想、协同配合