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文献检索与分析方法

一、文献来源1.书籍—专著：就某一学科或某一专门问题系统全面地论述，多是作者多年研究的结果，有较高的学术水准。—论文集：某位专家或众多专家的学术论文，论题集中，观点各异，信息量大。—教科书：阐述基础知识、基本理论、科研成果和有待讨论的问题等，教科书追求学术上的稳定性，名词术语规范，结构系统严谨，叙述概括，可读性强。—资料性工具书：就某一学科有关问题的历史与现状、方法与结论以及各种争论观点作广泛客观的阐述，不涉及作者本人的见解，类型分明，叙述简练，小型实用，查阅方便，如《管理学大辞典》、《中国百科全书》等。—科普读物：面向广大群众的以普及管理科学知识为宗旨的通俗读物，提供实用类信息。2、报纸报纸以刊登新闻和评论为主，信息量大而快，但材料分散，不系统，纸质不易保存，但很多报纸都出了电子版，检索已经比过去方便了很多。专业性报纸常常开设理论专版或专栏，这些文献往往属于学术性作品，是值得管理研究人员仔细阅读的。3.管理期刊—学术期刊：反映管理理论研究的动态与成果，如《管理世界》、《管理科学学报》、《管理评论》、《中国软科学》、《经济管理》、《管理学报》、《管理现代化》、《中国管理科学》、《科研管理》、《会计研究》、《中国行政管理》、《中国社会保障》、《中国图书馆学报》等，以及各高校学报的哲学社会科学版。—情报性期刊：文摘及复印资料，如