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2026年安多县带编教师招聘笔试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司依据规章制度对其进行罚款。张某认为罚款金额过高，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动仲裁委员会应当如何处理此案？（）

A、直接裁决罚款金额是否合理

B、要求公司重新制定规章制度

C、组织双方进行调解，达成协议后制作调解书

D、若调解不成，则终止仲裁程序

答案：C

解析：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动仲裁委员会处理劳动争议时，应当先行调解。调解达成协议的，制作调解书，经双方签字盖章后具有法律效力。若调解不成，再进行仲裁裁决。C项正确，仲裁委员会应组织张某和公司进行调解，若达成一致则制作调解书。A项错误，仲裁委员会不直接裁决罚款金额是否合理，而是通过调解或裁决程序解决争议。B项错误，仲裁委员会无权要求公司重新制定规章制度。D项错误，调解不成时应继续仲裁程序，而非终止。故选C。

2．某作家在创作小说时，大量引用了古代典籍中的典故和诗词，并在作品中进行了创新性表达。请问这种行为是否构成对原作的保护期限制？（）

A、构成侵权，需获得原作著作权人许可

B、不构成侵权，属于合理使用范畴

C、部分构成侵权，需注明出处

D、只有在商