2026年法学考研劳动法学重点习题.docxVIP

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  • 2026-09-16 发布于福建
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2026年法学考研劳动法学重点习题

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(每题只有一个正确答案,请将正确选项的首字母填写在题干后的括号内。每题2分,共20分)

1.下列关于劳动关系的表述,正确的是()。

A.劳动关系仅限于全日制用工

B.劳动关系的主体一方必须是企业

C.劳动关系是以实现劳动过程为目的的社会关系

D.劳动关系仅存在于employmentrelationship意大利语语境下

2.根据我国《劳动合同法》,用人单位在劳动合同中约定由劳动者承担违约金的情形限于()。

A.严重违反用人单位的规章制度的

B.给用人单位造成重大损害的

C.劳动者违反服务期约定的

D.劳动者违反竞业限制约定的

3.某劳动者在试用期内被用人单位解除劳动合同,若用人单位未依法给出解除理由,则该解除行为属于()。

A.合法解除

B.非法解除,应支付赔偿金

C.非法解除,应支付经济补偿金

D.非法解除,但无需承担任何责任

4.下列关于集体合同的表述,错误的是()。

A.集体合同对用人单位和全体劳动者具有约束力

B.集体合同的内容可以包括劳动报酬、工作时间、休息休假等标准

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