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个人防护用品管理制度

一、总则

为保障员工在生产经营活动中的生命安全与健康，规范个人防护用品（以下简称“PPE”）的采购、发放、使用、维护及管理，依据国家相关法律法规及行业标准，结合本单位实际情况，特制定本制度。本制度旨在明确各部门及员工在PPE管理中的职责，确保PPE的有效应用，最大限度降低作业过程中的安全风险。凡在本单位从事生产、经营、管理等活动的所有人员，均须严格遵守本制度。

二、适用范围与职责划分

（一）适用范围

本制度适用于单位内部所有涉及潜在职业危害因素的作业岗位及员工，包括但不限于生产操作、设备检修、仓储物流、实验室操作等。外来施工单位及临时访客进入特定作业区域时，亦需遵守本制度关于PPE使用的相关规定。

（二）职责划分

1.安全管理部门：作为PPE管理的牵头部门，负责本制度的制定、修订、解释与监督执行；组织开展PPE需求评估与选型论证；监督PPE采购质量；组织PPE使用培训与效果评估；建立PPE管理档案。

2.各生产及业务部门：根据本部门作业特点，识别岗位所需PPE类型及数量，提出采购申请；组织本部门员工学习并执行本制度，确保员工正确佩戴和使用PPE；负责本部门PPE的日常检查、维护与报废申请。

3.采购部门：根据审批后的采购申请，负责PPE的采购工作，确保采购的PPE符合国家相关标准及质量要求，并索取相关合格证明文件。

4.仓库管理部门：负责PPE