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2026工会系统招聘工会工作者理论与实践知识试卷及答案

本试卷满分100分，考试时间120分钟，适用于2026年全国各级工会系统面向社会公开招聘专职工会工作者岗位，考试范围涵盖《中华人民共和国工会法》（2021修正）、《中国工会章程》（2023年中国工会第十八次全国代表大会修订）、工会核心业务实操、劳动法律法规、群团工作相关政策等内容。

一、单项选择题（共15题，每题1分，共15分。每题只有1个正确答案，多选、错选、不选均不得分）

1.根据2021年修正的《中华人民共和国工会法》，工会的基本职责是（）

A.组织职工开展劳动竞赛，提升生产效率

B.开展宣传教育，提升职工思想道德水平

C.维护职工合法权益、竭诚服务职工群众

D.协调企业劳动关系，避免劳动争议发生

2.根据2023年修订的《中国工会章程》，基层工会委员会每届任期为（）

A.2年B.3年C.5年D.3年或5年

3.根据工会法规定，建立工会组织的用人单位，应按每月全部职工工资总额的（）向工会拨缴经费。

A.1%B.2%C.3%D.5%

4.集体合同订立后，应当报送劳动行政部门，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起（）内未提出异议的，集体合同即行生效。

A.15日B.30日C.45日D.60日

5.职工代表大会的代表中，一线职工代表的比例不得低于代表总数的（