W市人才工作调研报告及创新举措.pdfVIP

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  • 2026-09-20 发布于北京
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2018年多省联考(A卷)

假定你是前往W市调研人才工作的某县工作人员,请根据给定资料4,撰写一篇

关于W市近年来人才工作情况的调研提纲。(40分)

要求:紧扣资料,内容全面;条理清楚,层次分明;字数不超过400字。

通过数年努力,W市引进、培育了400名以上能够突破关键技术、发展高新技术产

业、带动新兴学科和新兴产业的科技,600名以上创新型科技人才,2200名以上

重点产业紧缺人才,以及一批文化教育等领域的次人才。在今年,W市各类人才总量

已突破16万人,次人才达到8224人。这让W市真正成为一座智力型城市。

如今的好局面曾让当地才工作的舒想都不敢想:W市位于两座副省级城市

之间,大城市强大的人才吸附效应让W市这样一个县级市处于尴尬地位。

为了转变这一局面,W市展开了一场声势浩大的引才工程:国

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