2026甘肃省医盛健康产业发展有限公司招聘备考题库及答案详解(易错题).docxVIP

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  • 2026-09-20 发布于宁夏
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2026甘肃省医盛健康产业发展有限公司招聘备考题库及答案详解(易错题).docx

2026甘肃省医盛健康产业发展有限公司招聘备考题库

第一部分单选题(100题)

1、事业单位分类改革的基础是()。

A.管办分离

B.事业单位转企

C.科学分类

D.深化机制体制改革

【答案】:C

【解析】事业单位分类改革是指将现有事业单位按照社会功能划分为承担行政职能、从事生产经营活动和从事公益服务三个类别。科学分类是事业单位分类改革的基础,只有先明确不同事业单位的类别属性,才能有针对性地实施相应的改革举措,如管办分离、转企、深化机制体制改革等后续动作。管办分离是在分类基础上对于部分事业单位管理体制的一种改革方向;事业单位转企是针对从事生产经营活动的事业单位的改革方式;深化机制体制改革是整个事业单位改革过程中贯穿始终的内容,是在分类之后的进一步举措。所以答案是科学分类。

2、法按照适用范围可分为()。

A.实体法和程序法

B.根本法和普通法

C.一般法和特别法

D.国内法和国外法

【答案】:C

【解析】法按照不同的标准有不同的分类。按照法的适用范围,可将法分为一般法和特别法。一般法是指对一般的人和事在不特别限定地区和期间内有效的法律;特别法是对于特定的人群和事项,或者在特定的地区和时间内适用的法律。实体法和程序法是按照法律规定内容的不同进行的分类,实体法是规定和确认权利和义务以及职权和责任为主要内容的法律,程序法是规定以保证权利和职权得以实现或行使,义务和责

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