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2026年企业变革创新思维考核试卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、选择题（请将正确选项字母填入括号内）

1.在企业变革管理中，约翰·科特提出的“创造紧迫感”阶段，其主要目的是什么？A.获得高层管理者的支持B.传播变革的愿景C.让员工感受到变革的必要性和紧迫性D.建立变革团队

2.以下哪项不属于创新思维的典型特征？A.开放性B.系统性C.批判性D.保守性

3.“从现有产品或服务中寻找改进机会，使其性能、质量、成本等方面得到提升”通常被称为哪种创新？A.产品创新B.服务创新C.渐进式创新D.颠覆式创新

4.设计思维的核心流程通常包括共情、定义、构思、原型和测试，其中“共情”阶段最关键的是什么？A.产生尽可能多的创意B.深入理解用户的需求和痛点C.选择最佳的创意方案D.制造完美的产品原型

5.企业在数字化转型过程中，最需要培养哪种类型的组织文化？A.等级森严、控制严格的文化B.守成保守、风险规避的文化C.开放协作、鼓励试错的文化D.追求短期利益、忽视长期发展的文化

6.以下哪项因素通常被认为是驱动企业变革的外部因素？A.组织内部人员结构变化B.新的管理理念引入C.市场需求发生显著变化D.公司领导层发生更迭

7.